Talentontwikkeling en diversiteit

Er heerst dezer dagen een ruime consensus over het belang van talentontwikkeling. De bedrijven, de sociale partners en de overheid zien het als een middel om vraag en aanbod op de arbeidsmarkt op elkaar af te stemmen en als een trigger voor innovatie binnen bedrijven. Innovatie wordt immers beschouwd als de motor voor economische groei. De overheid en de sociale partners beschouwen talentontwikkeling ook als een hefboom om de toegang tot de arbeidsmarkt te vergemakkelijken. De Vlaamse bevolking vergrijst. Als we onze sociale welvaart in de toekomst willen behouden en de concurrentiekracht van de bedrijven willen vrijwaren, moeten we ervoor zorgen dat de werkgelegenheidsgraad stijgt. Er moeten méér mensen aan het werk.

Lees meer